南国都市报6月26日讯（记者吴岳文）记者26日获悉，文昌市纪委监委日前对脱贫攻坚工作中履职不力的3名干部进行通报。
陈东明对待交叉考核工作不认真、履职不到位。据通报，陈东明时任冯坡镇党委书记和镇脱贫攻坚大队副大队长，在市县扶贫开发成效交叉考核中，认识不到位，准备不充分，态度不认真，就考核组的提问未详细作出解答说明，且错误理解考核组的提问，导致没有给出正确答复，影响了全市脱贫攻坚工作考核成效。
陈贻柏开展脱贫攻坚工作不扎实、履职不到位。陈贻柏作为冯坡镇白茅村党支部书记、村委会主任，同时身兼白茅村脱贫攻坚中队副中队长，在交叉考核组问询时，对自己在脱贫攻坚工作的具体职责不清楚，对全村脱贫攻坚工作总体情况掌握不全面，对纳入退出程序表述不清楚，对相关帮扶政策不熟悉，特别是对“三保障”政策还不了解，错误将饮水安全列入“三保障”内容，对该市脱贫攻坚工作造成负面影响。
符思琼开展脱贫攻坚工作不扎实、履职不到位。符思琼作为文城镇建档立卡贫困户林某某户的帮扶责任人，在履职开展帮扶工作期间，对脱贫攻坚工作重视不够，工作不扎实，在平时帮扶走访过程中，没有全面、深入了解帮扶户全体家庭成员的基本情况，对林某某的身体状况不了解，导致扶贫手册上出现身患慢性病的林某某身体健康状况一栏被错误填写为“健康”的问题。
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