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政治领航 创优领先 海口龙华区消防大队打造具有岛屿特点特区特色消防救援先锋队

来源:法制时报 2019-05-20 09:45   http://www.zgzxcmw.com/
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海口市龙华区消防救援大队授衔和换装仪式合影大队召开党委会部署工作全省消防“大比武”,龙华大队在全省27支参赛队伍中力挫群雄,荣获总分第一名,斩获10个比赛科目中的6个科目第一,4人记三等功小孩脚被卡时的救援现场□本报记者杨希强连蒙通讯员范峻炜潘伟

对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民。他们是消防员,哪里有危险,哪里就有他们的身影……海口龙华区消防大队位于海口市金星路2号,下辖金盘、金融两个消防中队,龙泉、新坡两个专职消防站,山高小型消防站,现有指战员62人。专职队员和消防文员55人,共117人。先后多次被部省市区评为先进基层单位,涌现出一批又一批先进个人。2018年,面对海南建设自由贸易港(区)和消防体制改革两个大背景,大队毫不动摇地坚持政治建队、从严治队的方针,努力打造一支特别讲政治、特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的现代消防铁军。龙华消防大队在支队党委、区委区政府的正确领导下,认真践行习总书记授旗训词“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”四句话总要求,牢牢把握“龙华大队走前列、争排头”的目标定位,始终围绕“抓班子、固党建、强业务、稳队伍、守廉洁”15字工作思路,在严管中规范,在创新中提速,团结一心,真抓实干,砥砺前行,经受住了多项重大考验,各项工作取得了显著成效。

基层党委建设发挥领航表率作用

大队多措并举持之以恒正风气,党委班子是推动队伍全面建设的指挥部,大队坚决落实总队、支队党委决策部署,严格执行党组织“851”制度,创新“五型”(学习型、务实型、创新型、廉洁型、服务型)大队基层党委建设,在改革转隶之年切实发挥领航表率作用。此外,大队自查自纠,狠抓“四风”问题和纪律监督,持之以恒正风气。思想建设是领导班子建设的核心和灵魂,大队开展中心组集中学习12次,班子成员带头分析研判队伍形势,破解发展难题,撰写理论和调研文章10篇,以思想上的成熟稳定保证了政治上的坚定和工作上的延续。2018年召开党委会22次,讨论研究重大议题90多个,没有出现临时动议、议而不决、行而不果的问题。成立大队教育领导小组,将“学习总书记训词建过硬队伍”、改革教育、专项问题整治以及“六大一重”活动有机整合,分解细化,逐月拟制推进表,逐项定责、定人、定时、定措施。形成“五个一”教育活动机制:真正项目化推进、账单式管理,确保了大项教育活动在末梢有效落实。此外,大队旨在打造具有龙华特色的“智慧消防”安防建设,建设“三区一室一墙”的党群活动中心,运用科技力量引领党建、管理和文化工作。结合“大宣传”活动,推树教育整训6名先进个人。风气引领单位建设,关乎人心向背。大队把落实党风廉政建设责任制与中心工作同部署、同推进、同考核,持续开展正风肃纪、突出问题、网络赌博借贷等专项整治活动,逐级签订责任书,落实“一岗双责”,念好党风廉政建设的“紧箍咒”。规定动作不走样,主官带头廉政授课、组织签字背书、召开廉政形势分析会、落实“三重一大”事项请示报告制度。扎实开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作,召开会议紧抓自查自纠和问题整改,组织对“三清”工作、消防执法腐败问题逐个倒查,狠抓“四风”问题和纪律监督,队伍经济活动管理不断规范,廉政风险防线全面筑牢。开展“知党恩,感党恩,报党恩”主题讨论活动;清查“支付宝”“借呗”等消费软件;重大节日、敏感时节发送廉政提醒微信、短信。自选动作当推手,引导指战员关注“中华人民共和国应急管理部”“中国应急管理报”等微信公众号,用好“椰城生命线”APP,用主流声音打败小道消息。及时组织大队参谋集体谈话、提醒扯袖,组织参观海南省廉政教育基地、海口监狱,正反面典型激励,以案说法、以案明纪。一系列务实举措纯正了队伍风气,确保了队伍平稳过渡。

“拼命三郎”节假日坚守岗位

全区火灾形势持续稳定,责任诠释担当,奋斗成就事业。大队坚持政府主导消防工作,抓大事、议大事、成大事,大队的“拼命三郎”们节假日坚守岗位,把主要心思和精力都用到火灾防控上,确保了全区火灾形势的持续稳定,坚守岗位不下“火线”的“准妈妈”金姗姗就是其中一员。在博鳌会议和海南建省30周年安保工作关键时期,火灾防控工作压力巨大,事务日益繁重。金姗姗虽怀孕34周,仍穿梭于企、事业单位、街道居委会开展火灾隐患排查整治,奔赴火灾现场进行火灾调查工作。她始终以点上不起火、面上不冒烟为标准要求自己,楼层太高,爬楼上气不接下气;社区太大,走路太多腰酸背痛;火灾现场浓烟未散,妊娠反应加剧呕吐难耐……工作中即便千辛万苦,她都咬牙坚持,从不抱怨。查看消防通道是否通畅、消防设施是否齐全、小区消防管理是否到位,现场耐心为群众做好消防宣传工作……头顶30多度的烈日,她挺着孕肚,走路却毫不慢于他人。“这是值得的,走街串巷是防火监督检查的家常便饭,多走路也有助于我的生产。”每当有人问她拼到底值不值得,她总是羞涩地回答道。据了解,在春节、元宵、“两会”、清明、五一、国庆等节假日,特别是博鳌年会和建省办经济特区30周年活动庆典等重要时段,全体监督执法人员停止休息,开展30余次错时检查、夜查,出动检查人员100余人次,有效确保了关键节点、敏感时段的火灾形势平稳。去年,共检查单位4332家,督促整改火灾隐患和违法行为5080处,下发责令整改通知书3597份,临时查封38家,责令“三停”15家,罚款100.26万元,拘留7人。同时,大队以夏季消防工作和冬春火灾防控为重点,积极主动向区委、区政府汇报消防工作,提请区政府先后召开年度消防工作、群租楼电动车、物流仓储场所整治等11次专题会议,区政府与区消安委成员单位签订消防工作目标责任书27份,区委书记凌云、区政府区长郭刚等领导先后作出15次批示指示,党委政府主要领导和分管领导带队督导检查消防安全30余次。发现并督促整改火灾隐患6318处;聚焦风险防控,配合支队完成全区消防安全风险评估工作,全面摸清老旧城区、高层住宅、电动车、易燃易爆等风险要素,形成专题报告上报区政府。紧盯“一高一低、一大一化、一村一车”等不放心的区域和场所,部署开展夏季消防检查、高层建筑和电气火灾综合治理、冬春火灾防控等10余专项行动。此外,大队始终坚持“宣传与监督并重”的工作思路,开展“全方位、多领域”的消防宣传,与各主流新闻媒体合作,向群众投送相关防火和灭火救援的内容2000余条,借助查处投诉举报的时机开展消防安全进万家活动,累计培训人员8万余人次,发放宣传资料1万余份,全民消防安全意识明显提升。百尺竿头,更进一步!海口市龙华区消防大队主动扛起新时期应急救援国家队和主力军的历史担当,在海南全面深化改革开放的征程中继续奋力谱写新时代消防救援事业的新篇章。

实现火灾事故“零伤亡”

队伍无一起违规违纪问题

不忘初心,牢记使命。改革起步之年,龙华区实现火灾事故“零伤亡”,队伍无一起违规违纪问题,确保了社会面火灾形势和队伍内部的“双稳定”。这源于龙华区消防大队不忘初心强党性,班子引领能力显著增强和正风肃纪抓队伍,从严治党治队。龙华区消防大队不仅狠抓消防监督执法和后勤财经领域等专项整治,始终保持队伍的高度纯洁,还创先争优谋发展,多项工作走在支队前列。据了解,大队被评为“全省先进文明单位”,拍摄微电影《夺旗》获得部局二等奖;查处举报投诉和火灾事故调查办结率均为100%,山高村小型消防站建设、山高村“智慧消防”试点准备在全市进行推广;2018年,大队2人分别被部局表彰为“优秀党务工作者”和“优秀党员”、1人被总队评为“十大杰出消防卫士”、4人荣立三等功。改革起步之年,大队忠诚履职强本事,队伍战斗力全面提升。大队被总队评为“夏季训练工作先进单位”;圆满完成全国“两会”、博鳌亚洲论坛及海南建省办特区30周年庆典、防范“山竹”台风等消防安保任务,受到总队政委盛永中、总队长李勇以及区委书记凌云、区长郭刚等领导高度评价。

救民于水火

抢救财产价值2513.8万元

根深才能叶茂,本固方可长远。大队坚持一手抓战斗力提升,一手抓基础建设,扎实做好打基础、管长远、利全局的工作。组织指战员参与救援培训、开展重点单位熟悉工作、组织大型综合实战演练、救民于水火,抢救财产价值2513.8万元。据了解,为提升打赢能力,大队紧紧围绕“一切为打赢”的目标,制定出台《应急救援实战练兵“1231”训练办法》,组织指战员参与总、支队组织的山岳绳索救援、车辆事故救援、水域救援(潜水员)等培训22期,培训官兵220人次。全区消防队伍先后开展重点单位469次,排查涉危单位46家。先后组织开展了危化品处置、超高层及地下建筑火灾扑救、大型城市综合体火灾扑救、交通事故处置等大型综合实战演练8次。此外,在各项重大活动期间,大队督促合理调配执勤警力,强化警力前置执勤,严格确保重大活动核心区警情“1分钟发现、3分钟处置”,重要活动场所住地“10秒以内无声无息处置”,圆满完成了“博鳌亚洲论坛”安保、“两会”安保、“冼太夫人文化节”安保及法定节假日安保等重要安保任务。据统计,2018年以来,龙华消防大队城区消防队共接出警423起,出动车辆877辆,出动警力4162人,抢救被困人员279人,疏散被困人员465人,抢救财产价值2513.8万元,参战指战员无一伤亡,队伍实战攻坚能力稳步提升,这些数字的背后包含一个又一个感人至深的故事。“当时我正在执勤站岗,突然听到门外传来一声惨叫。”金融中队队员黄成斌回忆发生在2018年1月11日中午的一次救援,他表示自己听到惨叫声后立即前往查看,只见一名女子跌坐在马路中间,旁边还有一辆倾倒的电动车,于是立即用对讲机向中队长颜华报告,颜华接到情况后,立即带领队员赶来救援。由于事发地点位于路口中央,车流、人流往来频密,受伤女子独自坐在道路正中十分危险。颜华赶到现场后,第一时间安排人员疏导交通,做好现场警戒,同时拨打120急救电话。在对伤者受伤部位进行查看时,指挥员发现其右脚部位有异常,伤者反映其右脚已无法动弹。为此,中队队员立即拿来救援担架及药箱,对伤者进行简单处理后,将其转移至路边,同时安排人员收拾伤者散落的物品,将电动车转移到路边,现场交通得以恢复。在等待救护车过程中,中队队员一边对其进行安抚,一边联系伤者的亲属。随后120到达现场,消防员们将伤者送往医院救治。2018年11月8日上午9时20分许,一名约3岁的小男孩与家人走失,独自一人在金贸中路15号龙华消防大队金融中队门口彷徨无助,消防队员全程保护,多方协调努力,半个小时后小男孩终于与家人团聚。这些故事仅仅是大队指战员们众多灭火救援中的一个缩影,除了灭火救援,大队严格队伍管控,始终将抓好改革教育与队伍稳定无缝连接,标准要求高于平时、严于平时,两者相辅相成、相得益彰。集中开展条令条例学习月活动,推进“法治警营”创建活动,严格执行“六项纪律”,先后召开队伍形势分析会5次,开展队伍安全管理风险评估,建立“大队、中队、专职队”三级责任清单,制定出台《专职队员十条严禁》等刚性措施,按要求拆卸门牌和拆除标识,集中开展队列训练、仪容风纪检查、日常秩序评比。

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